• 正社員
  • 掲載開始日:2019.06.18
企業 社名非公開 業 種人材ビジネス
職種

RA/リクルーティングアドバイザー(企業の採用課題を解決する営業)

営業、販売系 / 法人営業

年収

440万円 ~ 690万円

企業PR

設立20年以上の総合人材サービス企業。
当社は1989年の創業以来、「インフラとしての人材サービス」の実現を目指し、人と組織を結ぶ様々なサービスを展開し続けてきました。
人材サービス業界黎明期から、約20年にわたって時代のニーズを先取りしたサービス提供に取り組み、業界大手として、確固たる地位を確立しております。
また、「総合人材サービス企業」として人材紹介事業、派遣・アウトソーシング事業、そしてメディア事業などをバランスよく展開しており、この総合力も人材業界における当社の大きな強みとなっております。

  • 中途案件
  • 女性可
  • 業種未経験者可
  • 男性可
  • 従業員1000人以上
  • 年間休日120日以上
  • 女性管理職登用実績あり
  • 産休・育休取得実績あり
  • 完全週休二日制
職務内容

リクルーティングアドバイザーとして、法人顧客の中途採用支援を通じ、人事・経営課題を解決するソリューション型の提案営業を担当頂きます。

(1)法人企業への営業活動を通じて、経営における人事課題を引き出し、ベストなソリューションを提案します。グループ会社など必要に応じて新規開拓も行いますが、基本的には既存顧客に対する深耕営業となります。
(2)中途採用による課題解決の方向性が決まったら、人材紹介サービスを含むあらゆる採用サービス(求人広告doda・採用HP・エグゼクティブ専門のグループとの協業など)から、ベストな採用手法を提案します。顧客が目指す未来と現在の組織課題を踏まえどんな人材を採用すべきかを提案します。また、ターゲット人材を紹介するだけでなく、顧客の課題に合わせて、採用セミナーや面接同席など、顧客の採用競争力を上げるためのあらゆる提案も、営業担当の腕の見せ所です。
(3)選考中の応募者に対しては、企業の情報提供や面接対策のサポートを行い、キャリアアドバイザーと共に、入社後の活躍までサポートします。

【組織】
人材紹介事業部は法人担当の「リクルーティングアドバイザー」と個人担当の「キャリアアドバイザー」に分かれています。
法人営業は、IT・製造業・金融・メディカル・サービスなど産業ごとに専門組織に分け、1グループ平均7~10名前後で構成されています。

給与

[月給制] 月収:226,000円~350,000円
時間外労働手当:上記月収に別途支給
※上記年収は40時間分の時間外勤務手当支給を規定した金額です。
※業績に合わせたインセンティブ制度有。

勤務時間

9:00~18:00    フレックス制
実働:8時間00分
※休憩時間:60分(12:00~13:00)時間外労働:有

勤務地 東京都
転勤の有無 当面無
求められる経験

【必須条件】
・顧客に対する課題提案型の法人営業・個人営業経験をお持ちの方

【歓迎条件】
・ソリューション型、コンサルティング型営業の経験者
・人材ビジネス経験者
・IT・金融・医療・ものづくりなど特定業界の専門知識・知見をお持ちの方
・マネジメント経験者

休日

週休2日制(土日)祝日
有給休暇(10~20日)
年末年始(12/30~1/3)
夏季休暇(事業部門別のカレンダーに準ずる)
特別休暇
年間休日120日(2017年度実績)

待遇・福利厚生

社会保険完備(健康/厚生/雇用/労災)
昇給・昇格年2回(予定)
賞与年2回(6月・12月)
通勤手当
退職金(確定拠出年金制度)
財形貯蓄制度
住宅ローン金利優遇制度
保養所(健康保険組合)
法人向福利厚生クラブ会員等
定年制有り
研修制度

募集背景 体制強化のため増員
設立

1989年6月1日

資本金

11億2,700万円

売上高

非公開

従業員数

5,166人

事業内容

パーソルキャリアは、経営課題を解決したい法人のお客様と、個人のお客様を多様な形で結ぶことにより、
お客様を成長へと導く人材ソリューション事業を展開しています。 提供するサービスによって大きく3つの事業に分かれています。

【1】人材紹介事業:業界を問わず、社員領域の人材紹介サービスを展開。
【2】転職メディア事業:転職サイトのDODAや転職フェア・イベントの企画立案と運営。ダイレクトソーシングサービスの展開。
【3】アルバイト・パート事業:情報誌・Webサイトのanの企画運営、LINEバイトの企画運営。

上記以外に、「障がい者雇用支援事業」「官公庁事業」「新卒事業」等と、
「人と組織」に関わるサービスを多数展開しており、社会が抱える雇用課題を解決しています。

会社の特徴

当社は1989年の創業以来、「インフラとしての人材サービス」の実現を目指し、人と組織を結ぶ様々なサービスを展開し続けてきました。
人材サービス業界黎明期から、約20年にわたって時代のニーズを先取りしたサービス提供に取り組み、業界大手として、確固たる地位を確立しております。
また、「総合人材サービス企業」として人材紹介事業、派遣・アウトソーシング事業、そしてメディア事業などをバランスよく展開しており、この総合力も人材業界における当社の大きな強みとなっております。