福祉機器の提案営業（首都圏）　|　JOBRASS転職

個人のお客様を中心に車イス・ベッドなどの福祉用具のご提案を行って頂きます。

【業務詳細】
営業先はケアマネジャーと呼ばれる地域の介護・福祉の中心となる組織、個人が対象です。ケアマネジャーからの紹介でお客様への福祉用具の選定・相談を行います。状況に応じて老人ホーム、介護施設、個人の方に訪問を行い、その状態に合わせて最適な福祉用具を提案し、受注、納品、アフターフォローを行って頂きます。

【営業の流れ】
地域の介護相談窓口となる居宅介護支援事業所等に出向き、ケアマネジャーに向けて営業活動を行います。
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ケアマネジャーからご紹介いただいたお客様のお宅へ伺い、ヒアリングを通じて最適な福祉用具や住宅リフォームの提案をします。
このほか、福祉用具の搬入出、フィッティング、定期モニタリングも行います。

[月給制] ■月給：220,000円～
※給与は面接を通じて、経験やスキルを考慮して決定

9:00～18:00    拠点によりフレックス制度導入有
実働：8時間00分
残業： 月 15～20時間程度
配属先によりフレックスタイム制度導入

【必須】
・営業経験もしくは販売等店舗での売上管理の経験をお持ちの方
・社会人経験1年以上
・第一種普通自動車免許をお持ちの方（ペーパー不可）

■年間休日122日
■完全週休2日制（原則、土日祝日休みですが月に何日かの土日祝の出勤あり）
※回数は月及び営業所による。平日に振替休日取得可能
■有休休暇（半日・時間単位も取得可）、積立有給休暇
■特別休暇（出産立ち合い休暇2日、ハネムーン休暇5日、忌引休暇ほか）
■産休育休（希望者100％取得/育休は男性社員も取得可)、介護休業

■社会保険完備（健康保険、雇用保険、厚生年金、労災保険）
■昇給あり（年1回）
■賞与あり（年2回）
■結婚祝金、出産祝金
■退職金（確定給付企業年金）
■永年勤続表彰
■財形貯蓄（奨励金あり）
■健康診断、ストレスチェック、カウンセリングサービス（EAP）、インフルエンザ予防接種（無料）
■長期休業収入補償保険（GLTD）、労災補償上乗せ保険、団体生命保険
■育児短時間勤務（最長小学校入学年の6月まで）
■転勤サポートプログラム（借り上げ社宅・引っ越し費用・単身赴任手当・帰省旅費手当ほか）

【教育制度】
■新入社員研修
■福祉用具専門相談員指定講習
■OJT研修
■2年目研修、中堅研修、職種別研修、リーダー研修、管理者研修
■福祉用具選定士研修、福祉用具プランナー研修ほか