職務内容 |
学生マンションの建物管理・運営を担当していただきます。
設備管理だけではなく、折衝業務もメイン業務となります。
★「学生入居者の満足度」を第一に、顧客と密に関わりマンションの資産価値を高めます。
【具体的には】
・マンションオーナー様との定期面談及び建物管理状況の報告
・マンションオーナー様に対しての管理内容における、総合的な提案営業
・メンテナンス関連業者の管理業務
・マンション巡回業務及び駐輪場やごみ置き場の整理状況の確認
・入居、退室に関する管理業務及び雑修繕業務(工事作業は協力会社に依頼)
・入居者様及び、オーナー様からの問い合わせ対応
・精算処理等の事務作業
【キャリアイメージ ※個人差はありますが、幅広い可能性有】
ビルマネジメント
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最短4年程度で昇格試験を受け、グループリーダーへ就任。
4~5名のマネジメントやオーナーへの深耕型提案営業等、より高度な役割を担当
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将来的には法人営業系や管理本部等への異動の可能性もございます
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給与 |
[月給制] 【月給】
250,280円~400,230円(以下固定残業手当を含む)
・固定残業手当:25,780円~41,230円(固定残業時間15時間/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
※ご経験・ご年齢等により考慮し決定致します。
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勤務時間 |
9:00~18:00 ※休憩60分 実働:8時間00分 残業: 月 20~40時間程度
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勤務地 |
愛知県 |
転勤の有無 |
当面無 |
求められる経験 |
【必須】
大卒以上
普通自動車免許をお持ちの方(運転可能な方)
建物の管理経験(マンション/アパートの他、ホテル設備の総合管理などの経験者も歓迎)
【歓迎】
宅地建物取引士の資格をお持ちの方
賃貸不動産経営管理士の資格をお持ちの方
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休日 |
完全週休2日制(土曜、日曜)
※基本土日休みですが、会社カレンダーに基づき年間10回ほど
土曜出勤があります(12月、2月、3月)。
※その他、店頭繁忙期の応援業務として、土曜出勤日以外にも土日出勤、
平日に振替休日を取得する可能性があります。
GW休暇:8日(2021年度)
夏期休暇:9日(2021年度)
年末年始休暇:8日(2021年度)
有給休暇(入社半年経過後10日~最高20日)
育児休業
介護休業
★年間休日120日
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待遇・福利厚生 |
昇給年1回
賞与年2回(7月、12月)
各種社会保険完備
通勤交通費支給(5万円まで/月)
寮・社宅(※当社規定による)
退職金制度
ライセンス手当(宅地建物取引士等)
地域手当
扶養手当
住宅手当(規定あり)
財形貯蓄
社員貸付金
再雇用制度
失効有給休暇積立
東急ハンズ社割
WELBOX
【各種制度】
在宅勤務(全従業員利用可)
リモートワーク可(一部従業員利用可)
時短制度(一部従業員利用可、対象:小学校就学の始期に達するまでの子を養育する社員)
出産・育児支援制度(一部従業員利用可、対象:①入社1年以上の社員②1歳に満たない子と同居・養育する社員)
資格取得支援制度(全従業員利用可)
研修支援制度(全従業員利用可)
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募集背景 |
増員募集 |